Kompas wyznacza drogę do lepszego życia.

Kompas wyznacza drogę do lepszego życia.

Kompas wyznacza drogę do lepszego życia. " Czytaj wszystko Kompas wyznacza drogę do lepszego życia. Każdy z nas przychodzi na świat z jakimś talentem. Szczęśliwcom udaje się przekuć go nie tylko w pasję, ale i zawód. Tak rodzą się przedsiębiorcy. Nie każdy wie jednak,...
O dialogu wewnętrznym

O dialogu wewnętrznym

O dialogu wewnętrznym " Czytaj wszystko O dialogu wewnętrznym.  Dialog wewnętrzny towarzyszy nam od zawsze i wpływa niezmiennie na nasze myśli, samopoczucie i zachowania. Pewnie zgodzisz się ze mną, że dużą wagę przywiązujemy do tego, aby rozmowy, które prowadzimy w...
Czy warto diagnozować kompetencje?

Czy warto diagnozować kompetencje?

Czy warto diagnozować kompetencje? Czy warto diagnozować kompetencje? Czemu służy diagnoza kompetencji? Czy zastanawiałeś się dlaczego tak wiele pracowników zmienia pracę po 4 miesiącach zatrudnienia? Jedynie niewielka ich część wykazuje pełne zaangażowanie w...
Mudry – joga dłoni

Mudry – joga dłoni

Mudry – joga dłoni " Czytaj wszystko Mudra – joga dłoni.  Jak się ma MUDRA do Twojego samopoczucia? Co to jest MUDRA? Kochani, czy wiecie, że na Waszych dłoniach znajduje się wiele punktów przepływu energii ożywiającej organizm? Wiele osób, wśród nich również ja,...
Coaching – droga w najlepsze

Coaching – droga w najlepsze

Coaching – droga w najlepsze " Czytaj wszystko Coaching – droga w najlepsze Dziś chciałam przez chwilę pochylić się z Wami nad ideą coachingu, która w obecnych czasach coraz częściej przyświeca treningowi samodoskonalenia, jednak nie zawsze jest właściwie...
Język żyrafi, czyli porozumienie bez przemocy

Język żyrafi, czyli porozumienie bez przemocy

Język żyrafi, czyli porozumienie bez przemocy " Czytaj wszystko Język żyrafi – porozumienie bez przemocy   Żyjemy w czasach, gdzie pojawia się najwyższa konieczność propagowania zdrowej, pozytywnej komunikacji i odpowiedzialności za słowa, które...
HR jako ambasador zmian w organizacji

HR jako ambasador zmian w organizacji

HR jako ambasador zmian w organizacji " Czytaj wszystko HR jako ambasador zmian w organizacji Zmiana w organizacji jest pewna a zdolność do wprowadzania zmian ma kluczowe znaczenie dla firm, zwłaszcza wobec coraz liczniejszych i szybszych działań strategicznych...
Sposoby na trudności interpersonalne

Sposoby na trudności interpersonalne

Sposoby na trudności interpersonalne " Czytaj wszystko Sposoby na trudności interpersonalne W życiu zawodowym i prywatnym spotykamy sytuacje interpersonalne, które możemy nazwać trudnymi. Jak na nie reagujemy? Zdarza się, że wycofujemy się z relacji i unikamy kontaktu...
System ocen pracowniczych a jego skuteczność

System ocen pracowniczych a jego skuteczność

System ocen pracowniczych a jego skuteczność " Czytaj wszystko System ocen pracowniczych Niezależnie od zajmowanych w organizacji stanowisk, wszyscy pracownicy są poddawani stałej ocenie przełożonych, podwładnych, klientów bądź właścicieli. Wynik tej oceny wpływa na...
Zanim nowy pracownik podejmie pracę

Zanim nowy pracownik podejmie pracę

Zanim nowy pracownik podejmie pracę " Czytaj wszystko Zanim nowy pracownik podejmie pracę Wdrażanie nowego pracownika – zanim podejmie pracęPierwszy dzień pracy w firmie jest bardzo ważną chwilą. Dla konkretnej osoby jest to czas na praktyczne poznanie miejsca pracy,...